Информируем общественность. Пресс-релизы, СМИ, слухи
Будет только хуже! Или вторая волна кадрового кризиса.
Создана: 20 Июля 2011 Срд 15:59:53.
Раздел: "Информируем общественность. Пресс-релизы, СМИ, слухи"
Сообщений в теме: 24, просмотров: 3656
-
20 Июля 2011 Срд 15:59:53"Свыше трети (34%) работодателей во всем мире снова остро нуждаются в квалифицированных сотрудниках, пишут исследователи ManpowerGroup в глобальном исследовании Manpower Talent Shortage Survey, за первую половину 2011 г. опросившие порядка 40 000 работодателей в 39 странах.
Россия занимает 11-е место в мире по дефициту квалифицированных кадров. В нашей стране 44% опрошенных компаний испытывают сложности при поиске и подборе персонала необходимой квалификации.
...
Новая волна кадрового голода началась в 2010 г. Так, например, по сравнению с прошлым годом в США нехватка квалифицированного персонала возросла с 14 до 52%. В Индии рост составил 51 пункт (скачок с 16 до 67%). И только три экономики справляются с дефицитом кадров: Китай (снижение с 40 до 24%), Франция (с 23 до 20%) и Италия (с 31 до 29%).
Больше всего в мире не хватает технических специалистов. За ними следуют квалифицированные работники торговли, инженеры и рабочие. Замыкают список талантливые административные кадры, финансисты и IT-специалисты.
В мире по-разному справляются с кадровым кризисом. Пятая часть (21%) компаний предпочитает решать проблемы корпоративно: организуются внутренние курсы повышения квалификации, тренинги и мастер-классы. 13% работодателей предпочитают расширять географию поиска в пределах государства, а 11% подходят к вопросу кардинально и полностью меняют процедуру подбора персонала. "
Целиком тут
А вы бы ЗАВТРА поехали "за бугор" за хорошие деньги (Япония, Индия, Бразилия и т.д.)? -
20 Июля 2011 Срд 20:15:20ну собственно что значит специалистов не найти? Какой смысл вкладывает в это слово работодатель в Японии и какой например в России?
что для значит специалист? А то ведь что русскому хорошо то немцу смерть.И то что обязательно для одного не обязательно для другого! -
21 Июля 2011 Чтв 11:44:20Специалист, что в России, что в Африке, что на Луне, это человек, который востребован.
Востребован без связей и без мзды.
Который придёт на ту область в которой он разбирается, и ему не стыдно и не страшно будет окунуться в неё по новой, и знать, что он "вывезет", ибо "проходили".
Как то так. -
21 Июля 2011 Чтв 21:02:54
1.Иногда на безрыбье рак рыба! 2. Наши дипломы за рубежом не все и не везде признают,то есть то что у нас спец то у них может быть никто и наоборот . Как то вот таК ))).Поэтому не нужно фразу нехватка специалистов понимать буквально, ибо разный смысл в нее вкладывают ...Кречет писал
: Специалист, что в России, что в Африке, что на Луне, это человек, который востребован.
Востребован без связей и без мзды.
Который придёт на ту область в которой он разбирается, и ему не стыдно и не страшно будет окунуться в неё по новой, и знать, что он "вывезет", ибо "проходили".
Как то так. -
21 Июля 2011 Чтв 21:39:23Носорог писал : Каждый человек зарабатывает сколько заслуживает. Если он считает, что зарабатывает мало, то должен менять место работы. Нет другого места работы? Значит ты зарабатываешь сколько заслуживаешь, раз там мало-компаний работодателей.
Или работодатели потомственные дебилы, образующие вертикаль дебилов начиная с Путина. (Ну не с Медведева же - он то откровенный дебил, а Путин замаскированный) И многие мечтают в неё встроится - ни хрена не делать, а бабло получать - мечта идиота
-
21 Июля 2011 Чтв 21:51:33Товарищи ответьте на вопрос:
А что вы вкладываете в понятие востребованный специалист и как им стать? -
-
